Rechtssicherheit

Das Arbeitnehmerüberlassungsgesetz, mehrere Tarifverträge und eine fortwährende politische Veränderung der Rahmenbedingungen machen die Anwendung der Zeitarbeit zu einer komplizierten Sache. Wir sehen uns in der Verantwortung, unseren Kunden und Mitarbeitern ein Höchstmaß an Rechtssicherheit zu bieten.

Praktizierte Fürsorge für Mitarbeiter und Kunden

Franz & Wach ist Vollmitglied des Bundesarbeitgeberverbandes der Personaldienstleister e.V. (BAP). Als solches verpflichten wir uns den jeweils gültigen Tarifvertrag BAP/DGB und die mit den diversen Mitgliedsverbänden des Deutschen Gewerkschaftsbundes (DGB) abgeschlossenen Branchenzuschlagstarifverträge anzuwenden. Dies führt zu fairer, marktgerechter Entlohnung für die Mitarbeiter und schafft Sicherheit für den Kunden. 

Alle Personalentscheidungsträger bei Franz & Wach werden regelmäßig in arbeitsrechtlichen Themen geschult und gefördert.

Vertrauen auch Sie auf unsere Dienstleistungsqualität!

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